Пассивная агрессия — что делать, если вы столкнулись с ней на работе
Говорят, худой мир лучше доброй ссоры. Но это верно не всегда. Пассивный агрессор может портить климат в коллективе гораздо сильнее, чем открытое противостояние сотрудников. Что такое пассивная агрессия...
Центробанк объявил меры поддержки финансового рынка на фоне падения рубля и индексов
ЦБ объявил о мерах поддержки финансовой системы России на фоне обвала рынков. Что там главное?...
«Слабый пол»: 59% мужчин сталкивались с дискриминацией при трудоустройстве
Обычно, когда говорят о дискриминации при приеме на работу или при построении карьеры, имеют в виду дискриминацию женщин. Однако наш мир радикально меняется, меняются гендерные роли, перераспределяются личные, семейные и внутрикорпоративные приоритеты — и вот уже мужчины начинают заявлять о притеснениях. Международная рекрутинговая компания Hays в России провела исследование, чтобы выяснить, как часто мужчины сталкиваются с дискриминацией при...
Мотивация людей и разрешение конфликтов
Расширение прав и возможностей сотрудников Чтобы получить максимальную отдачу от членов вашей команды, вам необходимо расширить их возможности. Помните, что в эффективной команде члены команды, как правило, очень самомотивированы и им нравится быть самостоятельными. Вам нужно понять, как отказ от вашего управления, создает пространство для их процветания....
Где взять силы? 5 способов наполнить энергией уставших сотрудников
Управление мотивацией сотрудников в условиях высоких требований может оказаться непростой задачей. Предлагаем вашему вниманию пять простых способов наполнить новыми силами усталых сотрудников.Некоторые организации имеют довольно высокие стандарты, и сотрудники вынуждены им соответствовать. Обилие требований способно демотивировать даже лучших специалистов, а постоянный стресс может привести к эмоциональному выгоранию сотрудников, привыкших...
6 способов улучшить процесс найма на 100%
Формулировка требований, подождать 30 минут и другиеУлучшение что угодно на 20% - это довольно просто, а вот попытка 100%-ного улучшения - это настоящий вызов. Вам придется подвергнуть сомнениям все допущения и проверить каждый аспект своей деятельности....
Вся правда о наставничестве
Что нужно для того, чтобы найти подходящего наставника?Джош и Сет Фрей из «Granny's Goodies» могут помочь вам с ответами. Для того чтобы понять суть менторства, мы (Inc.com) запустили шестимесячную программу, благодаря которой несколько молодых предпринимателей (в том числе и братья Фрей) получили возможность поработать с более опытными бизнесменами. А найти этих новичков мы смогли с помощью Бостонской сети молодых предпринимателей...
Как провалить онлайн-собеседование: антисоветы для кандидатов и рекрутеров
Обычно специалисты по рекрутингу дают только полезные рекомендации специалистам, но на этот раз захотелось немного пошалить и перевернуть «полезный» текст вверх дном. Антисоветы для кандидата...
Перекусы на работе и охрана труда
Каждый сотрудник так или иначе сталкивался с вопросом перекуса или обеденного перерыва на рабочем месте и сегодня мы поговорим почему этого делать не стоит. Во-первых, запрет на прием пищи на рабочем месте регламентируется СанПин 2.3.6.1066-01, где, в том числе, указано, что прием пищи должен осуществляться в специально выделенном работодателем для этого месте. Во-вторых, рабочее место – это пространство, непосредственно предназначенное для...
Как распознать лжеца на собеседовании с помощью поведенческого интервью
Расплывчатые ответы, когда кандидат отвечает на вопросы, говоря в общих чертах, а не конкретно, являются одним из самых серьезных лингвистических признаков того, что человек, возможно, говорит неправду. Во время собеседования кандидатов обычно просят привести конкретный пример, и от них ожидают, что они ответят, рассказав о "том времени, когда". Квалифицированные высокопроизводительные сотрудники готовы рассказать подробные истории о своих...
|