Смена поколений или просто точечное омоложение коллектива — непростая задача для руководителя, особенно, если коллектив его подчиненных сбитый и проверенный временем. Для таких процессов у всех разные способы реализации. Один из них — формирование ближайшего кадрового резерва из стажеров. Тогда задачей руководителя становится их успешная интеграция в работу и адаптация. Эксперты аутстаффингового агентства «Ваш кадровый советник» приводят семь...

Очередная и последняя в этом году подборка юмора Крик души...

Преподаватель Русской Школы Управления Елена Лимонова рассказала о ключевых HR-трендах на 2023 год: 1. Острый дефицит инженеров, технических специалистов, профессионалов в сфере ИТ. 2. Из-за ухода иностранных компаний высвобождается большое количество квалифицированных кадров, которые усиливают конкуренцию на рынке труда. 3. Стремительного роста зарплатных предложений не ожидается, он составит не более 5-10%....

2022 год был максимально неровным и турбулентным как для российской экономики в целом, так и для рынка труда в частности....

Сегодня телекоммуникационные компании часть работ, которые раньше делали штатные специалисты, передают самозанятым. Привлечение относительно недорогого персонала с узконаправленным функционалом позволяет снизить себестоимость услуг, что увеличивает конкурентные преимущества компании. О том, на каких позициях самозанятые могут замещать штатных сотрудников, как компаниям, занятым в сфере телекоммуникаций, избежать рисков при найме плательщиков...

 По разным причинам последние несколько лет большинство жителей планеты все чаще сталкиваются со стрессом. К личным проблемам, которые, так или иначе, бывают у каждого, прибавляется общий негативный информационный фон от плохих новостей, пандемии и других скверных событий мирового масштаба. Конечно же, это сказывается на настроении и работоспособности человека, что ведет к снижению результативности его работы. А это уже беспокоит работодателя....

Американская компании ExitCheck приводит данные о том, что 72% сотрудников готовы вновь устроиться в свою бывшую компанию, если представится такая возможность. Еще почти 25% пожалели о своем решении уволиться с прошлого места работы. Дефицит кадров на отдельных позициях и нестабильность, в свою очередь, побуждают руководителей и владельцев организаций задуматься над возвращением специалистов. Эксперты аутстаффингового агентства «Ваш кадровый...

hh Ventures (венчурный фонд Группы HeadHunter) инвестировал в российский HR-tech стартап Edstein. По условиям сделки HeadHunter получает долю 25% в Edstein и опцион на выкуп контрольной доли. Инвестиции от hh Ventures будут направлены на расширение функционала уже существующих модулей оценки и обучения. Это позволит покрывать больше сценариев и программ корпоративного обучения крупных компаний. Стороны не раскрывают объем инвестиций. ...

 Уже более 3 лет я работаю на себя как индивидуальный предприниматель, помогаю экспертам с продвижением в СМИ. Сейчас я нахожусь в декрете (сыну 4 месяца) и продолжаю эффективно работать — за 3 часа в день решаю все ключевые задачи и сохраняю хороший доход....

Еще в 2020 году началась трансформация профессии ассистента и помощника. Об этом первой заговорила я, когда еще на рынке было все непонятно.Еще в 2020 году началась трансформация профессии ассистента и помощника. Об этом первой заговорила я, когда еще на рынке было все непонятно. Я провела вебинар на эту тему , написала авторскую статью и пересмотрела свои программы. Это позволило мне получить сотни новых учеников, потому что мои прогнозы стали...