Увольнение похоже на развод: редко происходит по взаимному согласию и несет огромный стресс. Как пережить увольнение и правильно подойти к поиску новой работы? Как взять в себя в руки, когда совершенно неожиданно сообщают о сокращении и правильно реагировать?Подробнее о Лучшая месть при увольнении...

Даже самые востребованные специалисты не всегда знают, как правильно себя продать. Часто впечатление о вас могут испортить невинные фразы, и как следствие — менеджер по персоналу не перезвонит вам. О том, как правильно представлять свои достижения и как получить преимущество перед другими кандидатами пишет в своей книге «The Essential Guide for Hiring & Getting Hired» президент компании The Adler Group, эксперт рынка труда, лектор и...

Должностные инструкции – это правила, которые следует соблюдать. Инновации – это попытка их изменить. А какое сообщение является более предпочтительным для вас?На днях я побывала в сказочной компании под названием «Gripple», которая является инновационным производителем широкого спектра оград, подвесок и загрузочных устройств. Ее офисы расположены в США, Англии, Индии Бразилии и Франции. В этой компании работают много гениальных специалистов,...

У каждой компании есть своя культура, не зависимо от того, прикладывают ли к ней свою руку руководители, или нет. Вместо того чтобы позволить культуре формироваться самой по себе, мудрые боссы активно планируют и управляют культурой своих организаций, определяя, первым делом, ее основу – ценности компании.Подробнее о Ценности определяющие корпоративную культуру...

Мэр Москвы, Сергей Собянин подписал указ, в соответствии с которым начиная с сегодняшнего дня, 27 января 2021 г.: 1. Требование о переводе не менее 30% сотрудников в режим дистан­ционной работы перестает быть обязательным и будет носить рекоменда­тельный характер. Возвращать работников в офисы или сохранять «удаленку» – остается на решение руководителей конкретных предприятий и организаций.Подробнее о Собянин сделал рекомендательным перевод на...

Письмо Минтруда от 29.10.2020 № 14-2ООГ-16464Согласно ФЗ от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ "О ветеранах" ветераны боевых действий имеют право на предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году. Минтруд указывает, что в отношении ветерана ни ТК РФ, ни закон возможности разделения отпуска на части не предусматривают. Подробнее о Минтруд: Ветеран боевых действий не вправе требовать предоставления отпуска без...

Не закрываемые вакансии, как черные дыры, отнимают время и силы рекрутера. Если хотите преодолеть силу их негативного притяжения, нужно обязательно разобраться в причинах возникновения.Вакансия «не в рынке». Часто бывает, что вакансия не закрывается по причине несоответствия рыночной конъюнктуре. Например, по таким критериям: размер заработной платы, система мотивации, условия найма. Допустим, средняя заработная плата бухгалтера в Москве 50-60...

Поиск новой работы может быть увлекательным делом, если вы знаете, что ищете. Возможно, пора перейти к более важной роли, которую ваш нынешний работодатель обещает, но не предоставляет; возможно вы недовольны своей нынешней профессией и чувствуете, что сейчас самое время сменить карьеру. Перед следующим поиском работы вам следует иметь несколько вещей по порядку: обновленное резюме, тщательно подобранные сопроводительные письма (для каждой...

«Ростелеком» выступил партнером первого Всероссийского чемпионата по производительности, который объединил более 1000 человек из разных регионов страны. Среди участников — представители предприятий, региональных органов исполнительной власти, региональных центров компетенций в сфере производительности труда и образовательных организаций из России и стран СНГ. Подробнее о «Ростелеком» поддерживает первый федеральный чемпионат по...

У рекрутеров, особенно из сферы IT, часто возникает ситуация, когда нужно вернуться в диалог с кандидатом. Повод, как правило, один — человек подходит под требования вакансии. И тут случаются повторные встречи. Например:Подробнее о Облажались в общении с кандидатом: как рекрутеру исправить ошибки?...