^
Ў
6 вербальных уловок, которые используют руководители для манипуляции своими сотрудниками



Фальшивое соглашение, Прекращение прерий, Ложная неопределенность и другиеМы часто замечаем, когда другие люди начинают злоупотреблять определенными словами или фразами. Я этим тоже грешу. Однажды я позволил себе охарактеризовать одно очень важное государственное мероприятие как «Ни к селу, ни к городу». (В свое оправдание я хочу сказать, что я на самом деле думал, что это было ни туда, ни сюда.)...

Читать далее...

63
0     
0

15 мемов про карьеру, собеседования и рекрутинг



Очередная пятничная подборка юмора Рекрутинг в августе...

Читать далее...

70
0     
0

Как пробуждение без будильника улучшило мою физическую форму и продуктивность



Социальная задержка смены часовых поясов - это состояние, которое частично возникает из-за подъема в «неестественное» время в будние дни. Люди, которые часто переключаются с дневной смены на ночную, с большей вероятностью заболеют диабетом II типа. Те, кто страдает от смены часовых поясов, имеют более высокий риск сердечных заболеваний, депрессии и ожирения....

Читать далее...

81
0     
0

«Ментальный баланс — это важно», и другие «озарения» за год работы в условиях пандемии



Как из-за пандемии «Русская лаборатория» отказалась от микроменеджмента в сфере неразрушающего контроля и что из этого вышлоНеразрушающий контроль в России — очень важная и необходимая сфера всего жизненного цикла промышленных предприятий. Именно он является одним из краеугольных камней безопасности жизнедеятельности таких объектов. Работы по неразрушающему контролю востребованы, а организации, занимающиеся ими, существуют в конкурентной среде,...

Читать далее...

66
0     
0

Как управлять успешной и продуктивной командой удаленных сотрудников



Двое успешных предпринимателей утверждают, что можно эффективно совмещать удаленных работников и запуск компаний, но только если вы будете следовать нескольким основным принципам.Вы можете начать свой бизнес с командой, которая разбросана по всей стране или по всему миру? Существует великое множество ответов на этот вопрос. Руководитель одного местного магазина, например, совсем недавно сказал в блоге VentureBeat, что удаленная форма работы не...

Читать далее...

92
0     
0

Самомотивация для руководителя: полезные инструменты для постоянного развития



Мотивировать себя бывает очень сложно, когда ты — сам себе начальник и все твои успехи зависят только от тебя. Именно поэтому руководители часто выгорают, теряют ориентиры и разочаровываются в своих проектах. Чтобы этого не происходило, важно заниматься самомотивацией и подбирать те инструменты, которые сработают именно для вас. Олег Гамазин, преподаватель Русской Школы Управления, рассказывает, как это сделать....

Читать далее...

93
0     
0

Нанимаете игреков? Вот что вам нужно знать



Иногда представители поколения Y являются лучшими кандидатами для работы. Вот как их можно найти и нанять лучших.В моей компании «User Insight» мы работаем над тем, чтобы понять способы использования и значение новых технологий и трендов. Игреки (millenials) – это люди, которые родились в период с 1980-х до начала 2000-х годов. Они росли вместе со стремительным развитием технологий, благодаря чему они легко адаптируются к новым тенденциям. В...

Читать далее...

101
0     
0

С вами будут разговаривать только в двух случаях: о коучинге спикеров



Чаще всего, с вами будут разговаривать только в двух случаях: если вы проблема, или если вы - решение. Коучинг спикеров - формат персональной работы с клиентом, ориентированный на коммуникативные умения и способности. Коучинг спикеров - формат персональной работы с клиентом. Подготовка публичных выступлений, развитие способности общения с представителями СМИ, развитие навыков презентаций, участия в конференциях и даже проведения совещаний - все...

Читать далее...

85
0     
0

Люди, которые используют эти 5 фраз, обладают низким эмоциональным интеллектом



Полезно понимать, что, хотя область эмоционального интеллекта выходит за рамки языка, в манере речи человека есть некоторые подсказки, которые могут показать его уровень EQ. Люди, которые используют следующие типы фраз, вероятно, обладают низким эмоциональным интеллектом. Следите за ними, чтобы глубже понять социальную динамику и ситуации, что позволит вам развить лучшее эмоциональное сознание....

Читать далее...

89
0     
0

44% российских работодателей считают, что сотрудникам не хватает digital-навыков



Международная стаффинговая группа ANCOR при поддержке Microsoft и Американской торговой палаты в России провела исследование о востребованности hard, soft и digital-навыков. В опросе приняли участие 373 руководителя и 4013 сотрудников. Было изучено, как компании проводят обучение, какие навыки считают важнейшими и каких, по мнению руководителей, не хватает сотрудникам....

Читать далее...

100
0     
0





Перейти к полной версии