^
Ў
Работаем по-своему: человек X, миллениал и зумер



Существует теория поколений, согласно которой люди, родившиеся в один и тот же исторический период, обладают похожим набором личностных качеств. Это определяется множеством факторов. В том числе и уровнем мирового развития культуры, науки и техники. Когда вы знаете особенности в характерах, взглядах и способах передачи информации представителей разных возрастов, вы можете не только лучше понимать окружающих, но и эффективно взаимодействовать с...

Читать далее...

80
0     
0

Пусть ваши сотрудники знают, что уходить – это нормально



Хотите, чтобы ваш бизнес развивался? Тогда разработайте такую же четкую стратегию для ухода сотрудников, как и для найма. И вот как.На этой неделе уходит менеджер по продажам, который работал с Metal Mafia практически с самого начала в течение семи лет. Ее решение уйти было практически последним, что я надеялась услышать, но это был правильный и понятный выбор с ее стороны. Она хотела изучить новую отрасль, бросив вызов самой себе....

Читать далее...

75
0     
0

Обучение новичков: 5 уверенных шагов



Вот как я могу убедиться в том, что мои сотрудники готовы помочь нашим клиентам.Приход нового человек в компанию может заставить поволноваться как владельцев, так и клиентов. Мы, как руководители компании, сразу же пытаемся окунуть человека в процесс обучения, потому что мы либо считаем, что новый работник должен быть рожден для этой работы (как мы), или потому, что мы отчаянно нуждаемся в их функциональности. Однако, если новичок все же не...

Читать далее...

63
0     
0

Мама, смотри, менеджеров больше нет!



Норвежская компания принимает участи в одном радикальном эксперименте (используя на практике плоскую организационную структуру), в то время как исследователи изучают ее удивительные эффекты.Сегодня, когда все больше «игреков» занимают свои рабочие места, и чье креативное мышление оплачивается как никогда хорошо, потребность в командовании, контроле и менеджерах среднего звена исчезает сама по себе. Наступает эра плоских структур....

Читать далее...

62
0     
0

Приказ об отстранении сотрудника от работы при отказе вакцинироваться



Об отстранении от работыВид документа: Приказ...

Читать далее...

65
0     
0

Отказ сотрудника от вакцинации от коронавируса



Отказ от прохождения вакцинации от коронавирусной инфекции В ответ на уведомление от 21.03.2021 № 45 «О необходимости пройти вакцинацию от коронавирусной инфекции» сообщаю Вам о своем отказе пройти 27.03.2021 г. вакцинацию от COVID-19, поскольку я не вхожу в перечень лиц, подлежащих вакцинации от коронавирусной инфекции согласно национальному календарю профилактических прививок, утвержденного приказом Минздрава России от 21.03.2014 № 125н. Вид...

Читать далее...

70
0     
0

Роструд ответил нужно ли уменьшать норму рабочего времени при отстранении работника



Компании не придется уменьшать норму рабочего времени, если антипрививочника отстранили от работыСпециалисты Роструда рассмотрели вопрос об отстранении сотрудников от работы. Речь о случаях, когда сотрудники отказались делать прививку от коронавируса. Организация спросила, нужно ли в такой ситуации исключить период отстранения при подсчете нормы рабочих часов. Контролеры считают, что нет. В ведомстве отметили, что при подсчете нормы, которую...

Читать далее...

61
0     
0

21 профессия, которые с наибольшей вероятностью приводят к разводу



- В некоторых профессиях процент разводов выше, чем в других. - Длинные часы работы и плохая зарплата могут способствовать разводу.-  Иногда к разводу приводит работа. Хотя почти половина всех браков заканчивается разводом, среди работников различных отраслей промышленности наблюдается более высокий процент разводов к 30 годам. На это влияет множество факторов, таких как долгий рабочий день, отрыв от дома, высокий уровень стресса и низкая...

Читать далее...

59
0     
0

Как укомплектовать коллектив для продуктивной работы



Создание правильного набора навыков в коллективе Как лидер высокоэффективной команды, вы несете личную ответственность за то, чтобы ваша команда обладала необходимым набором навыков для достижения успеха, и выполняли все инициативы, которые находятся в вашем списке приоритетов. Вам нужно оценить миссию вашей команды, посмотреть на ключевые инициативы, а затем наметить навыки и способности, необходимые для достижения успеха....

Читать далее...

67
0     
0

Метавселенные: поиск талантов и продвижение аватаров



Глобальный технологический ландшафт в настоящее время переживает следующую эволюцию, которая по масштабам не уступает изобретению интернета или электричества: Метавселенная Нила Стивенсона внезапно оказалась в центре внимания, спустя почти три десятилетия после выхода его романа 1992 года. Действительно, Марк Цукерберг объявил о ребрендинге Facebook как Meta в октябре прошлого года и поделился своим видением и фокусом на новом измерении, которое...

Читать далее...

68
0     
0





Перейти к полной версии