После изменений, произошедших на рынке труда в первой половине года, многие эксперты давали негативный прогноз по поводу дальнейшего поведения рынка и в частности – по поводу динамики заработных плат. Однако, как показало исследование, проведенное экспертами рекрутинговой компании Get experts и Русской Школы Управления, эти прогнозы сбылись далеко не во всех отраслях. Одна из сфер деятельности, где ожидания не оправдались – финансовые институты....

В этой статье поговорим о том, что такое современный деловой этикет, почему сейчас особенно актуально его изучать и рассмотрим основные правила вежливости на конкретных примерах.Некоторым может показаться, что деловой этикет – это что-то эфемерное и далекое. Например, то, что раньше ценилось во времена царской России. Но отнюдь нет....

В последние годы дистанционный режим работы стал очень популярным. Этому способствовало бурное развитие интернет-технологий, а также пандемия, которая за 2 года приучила многих людей интеллектуального труда работать из дома. Россияне работают в заграничных компаниях, иностранцы же все чаще стремятся устроиться на работу в России и при этом никуда не переезжать. Но так как бюрократическая машина нашей страны неповоротлива и пока не учитывает...

Несмотря на кажущуюся простоту – ты работай, а мы тебе будем деньги на карточку переводить – начисление зарплаты очень сложный процесс. Бухгалтер должен не просто перечислить работнику нужную сумму, но и заплатить с нее налоги, страховые взносы, добавить это все в расходную часть баланса и учесть все нюансы, связанные с отпускными, больничными, отгулами, взысканиями, премиями, индексациями и прочее. О том, как начисляется зарплата и что нужно...

Трудовая дисциплина – палка о двух концах. С одной стороны, с ее помощью легче руководить и добиваться результата, с другой – необходимость соблюдать дисциплину может загубить на корню все творческие и инновационные подходы к работе и превратить ее в формальное выполнение распоряжений и указаний. Или невыполнение, в знак протеста или от рассеянности. В любом случае, для восстановления порядка у работодателя есть не только строгий голос и грозный...

Amazon тайно разрабатывает программное обеспечение с искусственным интеллектом для проверки кандидатов на работу.Издание Vox сообщило, что руководство Amazon нанимает искусственный интеллект вместо рекрутеров. Самим действующим сотрудникам предложили уйти по соглашению сторон — это стало известно из внутренних документов компании....

Очередная пятничная подборка юмора Рекрутер на собеседовании...

Масштабная интеграция CRM-системы Talantix в hh.ru позволяет ускорить рекрутмент-процессы компаний и повысить качество подбора персонала за счёт бесшовного доступа к своей расширенной функциональности и двойной синхронизации данных между hh.ru и Talantix.  Легкий старт Теперь пользователи hh.ru смогут самостоятельно подключить новые опции...

Вопрос: Можно ли обязать сотрудника работника выполнять работу отсутствующего коллеги Ответ:  По общему правилу возложение на работника дополнительной работы, в том числе на время отсутствия другого работника, возможно только с согласия работника и за дополнительную плату. Однако если работник является заместителем отсутствующего работника и соответствующие обязанности указаны в его должностной инструкции/трудовом договоре, выполнение таких...

Человек не является роботом (как бы ни хотелось руководителю). Он не может эффективно выполнять свои функции от звонка и до звонка, по нажатию на кнопку. Даже самым продуктивным и эффективным работникам свойственно терять концентрацию, отвлекаться от рабочего процесса и тратить рабочее время впустую. Вместе с экспертами аутстаффингового агентства «Ваш кадровый советник» приводим самые актуальные факторы, которые отвлекают персонал от работы....