Особенности рынка труда в Казахстане
В материале рассмотрим ситуацию на рынке труда КазахстанаВ материале рассмотрим ситуацию на рынке труда Казахстана: наличие рабочей силы; дефицит кадров; безработицу; конкуренцию за рабочие места; темпы роста и сокращения вакансий, зарплаты по отраслям, вахтовый персонал. Рабочая сила...
Риски работодателя при расторжении трудового договора по соглашению сторон
В настоящее время, в условиях нестабильной экономической ситуации, участились трудовые споры, связанные с увольнениями. В настоящее время, в условиях нестабильной экономической ситуации, участились трудовые споры, связанные с увольнениями. На первый взгляд может показаться, что при разногласиях с работодателем именно работники являются слабой стороной, однако – это не всегда так. Бывают случаи, когда даже при увольнении по обоюдному согласию...
Отзыв сотрудника из отпуска
Все случаи, когда работодатель может отозвать работника из отпуска, а также требования, которые он обязан исполнить предусмотрены статьей 125 ТК РФ.Все случаи, когда работодатель может отозвать работника из отпуска, а также требования, которые он обязан исполнить предусмотрены статьей 125 ТК РФ. При этом, согласно законодательству, отозвать сотрудника из отпуска возможно только с его собственного согласия. Пути коммуникации с ним включают в...
Зарплаты в маркетинге
Coleman Group подготовил мониторинг уровня заработных плат сотрудников маркетинговых специальностей в четырех регионах РоссииСфера маркетинга была и остается востребованной на рынке труда. Она имеет множество направлений и специализаций и является актуальной для малого, среднего и крупного бизнеса. Аналитики Coleman Group подготовили обзор уровня заработных плат сотрудников маркетинговых специальностей в четырех регионах России: Москве,...
Диджитализация компаний в HR. Системные решения для постановки целей и оценки персонала
Coleman Group провел онлайн-опрос среди своих клиентов: HR-специалистов российских и международных компаний, в ходе которого выяснил, какие IT-платформы ими используются Coleman Group провел онлайн-опрос среди своих клиентов: HR-специалистов российских и международных компаний, в ходе которого выяснил, какие IT-платформы ими используются для решения задач, связанных с постановкой целей и оценкой персонала. В опросе представлены данные о...
Каких работодателей выбирают кандидаты
Coleman Group провел исследование среди более чем 1000 респондентов на тему «Выбор работодателя» - главной целью которого стало выяснить, какие компании в настоящее время являются наиболее привлекательными для трудоустройства в РФ и почему. Coleman Group провел исследование среди более чем 1000 респондентов на тему «Выбор работодателя» - главной целью которого стало выяснить, какие компании в настоящее время являются наиболее привлекательными...
Организация дистанционного менеджмента
Поговорим об управлении удаленной командой. Эта информация может стать полезной для руководителей и владельцев, собирающих удаленную команду.Лозунги типа «Будущее за удаленной работой» звучат уже несколько последних лет. Удаленная работа давно в тренде, мы об этом немало писали, включая перечисление проблем, возникающих у удаленных сотрудников, а также пути их предупреждения. Поговорим об управлении удаленной командой. Эта информация может стать...
14 мемов про Новый год, работу и корпоративы
Новогодняя подборка юмора Ожидание и реальность Или так...
«А у соседа трава зеленее». 10 пороков руководителя
Марк Цукерберг, Билл Гейтс, Ларри Пейдж – что в них особенного? Поразмышляем об этом.Помните историю Илона Маска? Она непроста. Родился и вырос в ЮАР, родители развелись, в школе к мальчику относились недружелюбно, первые попытки стать успешным обернулись неудачами. Но попытки, попытки, попытки – и в 2013 году Маск уже бизнесмен года по версии Forbes. Даже сегодня, стоя на сцене, Илон иногда волнуется и заикается. И все же он является автором...
60 вопросов для собеседования с аналитиком данных (плюс примеры ответов)
Аналитики данных сочетают в себе навыки развития бизнеса и компьютерных наук, чтобы собирать и анализировать данные для своих клиентов. Если вы проходите собеседование на должность связанную с анализом данных, менеджер по персоналу может задать определенные вопросы о ваших знаниях и опыте, чтобы определить, подходите ли вы на эту должность. Практика ответов на распространенные вопросы на собеседовании поможет вам чувствовать себя уверенно при...
|