^
Ў
Рынок HR-tech в III квартале 2023 вырос на 39%, а с учетом выручки HeadHunter — на 52%



80 крупнейших российских HR-tech-компаний заработали 20,6 млрд рублей в III квартале 2023 года, рост выручки составил 52% к аналогичному периоду 2022 года, по оценке Smart Ranking. В основном такие показатели обеспечил HeadHunter — компания за год выросла на 76%, а выручка лидера рейтинга составила 8,4 млрд. Если не учитывать HeadHunter в топе компаний, то рынок показал более умеренный рост в 39%. ...

Читать далее...

210
0     
0

Почему фасилитация требует времени



Далеко не всегда уместно перескакивать «сразу к делу». Разберемся, почему.О динамической фасилитации мы уже писали в статье «Чем динамическая фасилитация отличается от мозгового штурма». Еще раньше мы обсуждали различие между техниками модерации и фасилитации. Сейчас поговорим о том, почему фасилитация требует времени, не может и не должна проходить быстро. Сначала немного остановимся на самом понятии «динамическая фасилитация» и определим...

Читать далее...

206
0     
0

10 вопросов для собеседования со сварщиком (с примерами ответов)



Сварщики играют важную роль в строительстве и производстве, и правильный выбор кандидата на эту должность имеет решающее значение. При проведении собеседования со сварщиком, следует задавать ряд вопросов, чтобы убедиться в его профессиональных навыках и опыте работы. Вот 10 вопросов, которые помогут вам провести эффективное собеседование. 1. Каким видом сварки вы владеете? Примеры ответов: - Ручная дуговая сварка - Полуавтоматическая сварка -...

Читать далее...

215
0     
0

Как подготовить персонал к изменениям в ходе цифровой трансформации компании



В ходе цифровой трансформации в любой компании меняются бизнес-процессы и происходят изменения, порой довольно кардинальные. Но психология людей такова, что мы не любим изменений, поскольку это выбивает нас из зоны комфорта. Поначалу все новшества могут быть для нас не очень удобны, ведь надо переучиваться, перестраиваться, всё будет по-другому, и это рождает страх перед неизвестным: что будет потом? Множество вопросов о цифровой трансформации...

Читать далее...

221
0     
0

Студенты определили лучших работодателей



Студенты и выпускники из более 40 вузов России рассказали, в каких компаниях они хотят построить карьеру и что важно для них в выборе работодателя. Данными по результатам исследования Best Company Award 2024 делится компания Changellenge >>. В опросе приняли участие более 9000 студентов и выпускников. Среди студентов бизнес-направлений лучшими работодателями считаются Яндекс, Сбер и VK. Технические специалисты отметили такие компании, как...

Читать далее...

164
0     
0

Проактивное управление: решение проблемы загруженности



Как они все успевают? Это первый вопрос, возникающий при попытке разобраться, чем занимаются современные менеджеры. Как это возможно? Есть секрет. Имя ему – проактивное управление.Безусловно, лидерство – многогранно. Все успеть – это даже не самое главное. Важно своевременно принимать верные решения. В процессе часто что-то идет не так, невозможно предусмотреть все с самого начала, но для руководителей это обычная ежедневная работа – разбираться...

Читать далее...

175
0     
0

Роструд уточнил, почему работник не может подать заявление об отпуске меньше, чем за 3 дня



Может ли работник написать заявление на отпуск за два дня до его начала, если он согласен с тем, что отпускные ему выплатят позже, чем за три дня до начала отдыха? Нет, не может. Причина — в описанной ситуации работодатель будет обязан выплатить отпускные с процентами за их задержку. Такое разъяснение дали эксперты Роструда на сайте «Онлайнинспекция.рф»....

Читать далее...

171
0     
0

Быть правым, нас не интересует достоверность!



Отличный фильм о подготовке к публичным выступлениямБыть правым, нас не интересует достоверность! Хороший фильм "Блестяще" о подготовке к публичным выступлениям. Всем, кто интересуется темой - рекомендую. Можно рассматривать, как ещё одно пособие по троллингу. Особенно рекомендую сторонникам "приличных", "гуманных" и "экологичных" стилей коммуникаций. Выбор простой: либо пытаться быть сферическим конём в вакууме, либо быть эффективным....

Читать далее...

139
0     
0

Как внедрить холакратию в банк и реализовать ее принципы: «За компанию» с Екатериной Лисейчевой



Эльвира Фарвазова, лидер команды внутренней среды банка «Точка», об опыте внедрения и основных принципах холакратии, корпоративных ценностях, нематериальной мотивации сотрудников и мероприятиях для большой распределенной команды.Эльвира Фарвазова стала частью команды банка «Точка» в 2016 г., когда пока еще не крупная организация переживала активный рост и уже разрабатывала собственный продукт. Сейчас «Точка» продолжает развиваться и применять...

Читать далее...

128
0     
0

Можно ли перевести на ГПХ сотрудников, которые хотят уехать за границу?



Одна из ситуаций для гражданского договора – отъезд человека за рубеж. Контролировать его в рамках трудовых отношений сложно, но законно ли переводить его на гражданский договор? Трудовой договор – основной документ взаимоотношений между компанией и работником. Но далеко не всегда выполнение задач основано на нем. Для разовых, временных, непрофильных проектов компании привлекают людей по гражданскому договору (ГПХ). Да, иногда им подменяют и...

Читать далее...

112
0     
0





Перейти к полной версии