Если работник трудился в выходные дни или праздники, то ему полагается двойная оплата (ч. 1 ст. 153 ТК). При этом сотрудник не должен лишаться и стимулирующих выплат, компенсаций и надбавок (Постановление КС от 28.06.2018 № 26-П). Роструд разъяснил, надо ли в этом случае удваивать стимулирующие бонусы и компенсации.Подробнее о Роструд объяснил, нужно ли удваивать стимулирующие бонусы и компенсации работникам за труд в выходные дни и праздники...

Может показаться странным время думать о повышении зарплаты, учитывая состояние мира, но, как напоминают нам карьерные эксперты, для того, чтобы подняться в своей области, нужны стратегия и мысли. Одна значимая, но достижимая цель - увеличить доход на 10 процентов к концу года.Подробнее о 7 способов увеличить зарплату на 10% за год...

Если верить недавнему исследованию Employer Branding Insight Report, для 95% соискателей очень важна репутация компании при поиске работы. Еще 50% соискателей заявляют, что не стали бы работать в компании с плохой репутацией, даже если бы зарплата там была выше, чем у конкурентов. Поэтому укрепление бренда работодателя играет огромную роль при привлечении в команду талантливых специалистов и, как результат, позволяет увеличить...

Вы отличный сотрудник, но ваша осанка далека от идеала (из-за неправильно положения за рабочим столом), у вас проблемная кожа (из-за неправильного питания) и в целом вы стали часто хвататься за сердце (результат малоподвижного образа жизни)? Значит, пора менять свои рабочие привычки:Подробнее о 5 Ррабочих привычек, которые загоняют вас в могилу...

Каждый, кто хотя бы раз находился в поиске работы, знает, с какими трудностями приходится сталкиваться в процессе. Однако мало кто знает, что соискатель может сам себе осложнить поиски, даже не заметив этого. Настроиться на неудачу. Не стоит бояться откликаться на вакансии и думать, что все остальные кандидаты более квалифицированы, чем вы. При подборе персонала на некоторые вакансии HR-менеджеры готовы принять на работу человека с меньшим...

Мало найдется людей, которые могли бы сказать, что никогда ни о чем не жалели. И в современном обществе довольно высок процент людей, неудовлетворенных своим выбором профессии. Переосмысление своего выбора обычно происходит в тот период, который называют «кризисом среднего возраста». Особенно ему подвержены мужчины, поскольку женщины порой могут утешиться реализацией себя в материнстве, их карьера могла развиваться не столь равномерно, и они...

Психологическое профилирование на Twitter и Поул-Позиция в LinkedInПредыдущая часть: Рекрутинг 5.0: будущее рекрутинга: Следы в облаках, Большие данные и Проблемы приватности Психологическое профилирование на TwitterПодробнее о Рекрутинг 5.0: Психологические профили в социальных сетях...

Предположим, что вы можете четко рассказать о своем главном недостатке. Вы точно знаете, чем вы будете заниматься через пять лет. Вы узнали о потенциальном работодателе все, что только можно, и подготовили дополнительные вопросы. Но если вы идете на встречу со вице-президентом компании по производству игр и игрушек Hasbro Карен Дэвис, вас все равно поджидает большая неожиданность.Подробнее о Удивительный вопрос для собеседования от одного...

Во многих организациях администраторы - лицо компании. Каждый новый клиент, соискатель, сотрудник будет проходить мимо и, поэтому работодатели стремятся найти ответственного, дружелюбного и спокойного сотрудника. 10 типичных вопросов, задаваемых на собеседовании с администратором:Подробнее о Топ-10 вопросов на собеседовании на позицию администратора и как на них ответитьБлог пользователя ManpowerGroup...

Кризис идей — естественное состояние, которое время от времени возникает перед людьми различных профессий. Поэтому каждому руководителю и сотруднику сфер бизнеса нужно работать над нарастанием творческого потенциала. Как это сделать, когда вдохновения нет, а нужно сделать «вау» уже к понедельнику? Лайфхаками с изданием поделилась  Алёна Фьюжен — консультант,  бизнес-наставник приложения Master Kit.  За время своей практики Алёна...