Ко дню HR-специалиста я провела опрос коллег по цеху и собрала мнения о том, в каком состоянии находится сегодня профессия и какие вызовы ей предстоит решать в ближайшем будущем.Автоматизация, цифровизация, ИИ...

Ко дню HR-специалиста я пообщалась с коллегами — сильными опытными руководителями в российских и международных компаниях и собрала мнения о том, в каком состоянии находится сегодня профессия и какие вызовы ей предстоит решать в ближайшем будущем.Автоматизация, цифровизация, ИИ...

Как появляется что-то новое? Часто путем удачного объединения нескольких направлений. Именно так появился нейрокоучинг – новое направление в развитии личности и в корпоративном обучении. Разберемся, что это, и в чем его особенность.Нейрокоучинг – это объединение коучинга и нейропсихологии. Мощный инструмент для внутренних изменений. Меняться не хочется никому, так мы устроены, что не обходится без внутреннего сопротивления переменам. Есть люди,...

Во время собеседования потенциальный работодатель может задать множество вопросов. Один из таких вопросов: "Каковы ваши ожидания от работы?" Правильный ответ на этот вопрос требует от вас понимания истинного контекста ответа, который ищет работодатель. В этой статье мы обсудим, почему работодатели спрашивают о ваших ожиданиях от работы и как ответить на этот вопрос с примерами ответов и советами....

Специалисты по делопроизводству играют неотъемлемую роль в обеспечении бесперебойной работы организации. Эти должности часто предполагают выполнение нескольких обязанностей, таких как подготовка отчетов, организация записей и документов и выполнение обязанностей по вводу данных....

Специалисты Роструда составили список распространенных ошибок, допускаемых работодателями при установлении испытательного срока для новых сотрудников. Эти разъяснения опубликованы в официальном Telegram-канале ведомства. Ошибка № 1: установление испытательного срока для всех новых сотрудников Некоторые категории работников освобождаются от прохождения испытательного срока при приеме на работу. Полный перечень приведен в ст. 70 Трудового кодекса....

Как организовать корпоративное обучение, если бюджеты сокращаются или вообще отсутствуют? Как повысить эффективность обучения и как очное обучение перевести в онлайн-формат?Мы в ManGO! Games нашли свою формулу эффективности обучения в режиме онлайн, сверим ее со взглядом на это профессионала в корпоративном обучении Павла Лебедева, автора книги «Корпоративное обучение в кризис»....

Жизненный цикл сотрудника — это модель взаимодействия сотрудника с работодателем, которая отражает естественный процесс его профессионального и личностного развития. Модель включает в себя систему коммуникаций, требования, внешние и внутренние договоренности, которые описывают каждую стадию цикла: с момента, когда человек впервые услышал о компании и до того, как он ее покидает. ...

Одним из первых вопросов, который вам могут задать на собеседовании, является следующий, Как бы вы описали себя? Хотя у вас есть несколько вариантов ответа на этот вопрос, главное - объяснить, почему именно ваш опыт и качества делают вас лучшим кандидатом на эту должность. В этой статье мы объясним, почему этот вопрос важен, и предложим семь примеров возможных ответов для различных сценариев....

Системные администраторы обслуживают компьютерные сети, системы и технологии для поддержки бизнеса. Если эта роль соответствует вашим интересам и квалификации, рассмотрите возможность подачи заявки на открытую вакансию и подготовьтесь к потенциальному собеседованию. Знание вопросов, которые может задать менеджер по подбору персонала на эту должность, поможет вам подготовить ответы. В этой статье мы рассматриваем различные вопросы для...