Пакеты льгот для сотрудников в значительной степени влияют на решение о приеме на работу. Лучшие из них могут сэкономить деньги и время сотрудников и повлиять на общее качество их жизни. Сотрудники хотят работать в компаниях, которые ценят, признают и поддерживают их на работе и вне ее. В этой статье мы обсудим, почему важны преимущества компании и какие они бывают....

Что учитывать, чтобы грамотно создавать курсы для сотрудников, разрабатывать системы корпоративного обучения? Принципы педагогического дизайна. Разберемся, что это, зачем, и нужно ли все это в текущей ситуации непрекращаемых перемен и нестабильности.Что такое педагогический дизайн? Давайте разберемся в этом термине, учитывая, что сейчас в терминах, связанных с педагогическим дизайном и методологией наблюдается большая путаница. Педагогический...

Давайте определим ключевые тенденции корпоративного обучения последних лет. Попытаемся найти ориентиры и нащупать почву под ногами.Чему обучать и как развивать сотрудников в 2023-м? Как раньше уже неактуально, что будет актуально – неясно....

Очередная пятничная подборка юмора Виды резюме...

Поделимся важными рекомендациями от Роскомнадзора, которые касаются обработки персональных данных в организациях. Эти меры помогут обеспечить надежную защиту информации и соблюсти законодательство....

Навыки презентации включают в себя способность исследовать тему, а затем написать и произнести великолепную речь. Эти навыки полезны для любой выбранной вами профессии, поэтому их совершенствование может быть полезным. В этой статье мы расскажем об основных навыках, необходимых для проведения отличной презентации, и о том, как можно улучшить эти навыки....

В Роструде рассказали, что не разрешено уменьшение численности работников, у которых есть дети до 3 лет. Согласие этих сотрудников на увольнение по причине «сокращения» не имеет значения.Закон запрещает уменьшение численности определенных групп работников, в частности, женщин, у которых есть дети до 3 лет. Важно отметить, что согласие этих сотрудников на увольнение по причине «сокращения» не имеет значения. Этот вывод сделан на основе пояснений...

На вопрос, что такое Agile, скорее всего ответят, что это методология, и будут правы. Но только отчасти, поскольку Agile – больше, чем просто методология. Рассмотрим, как можно применять элементы гибкой методологии в обучении персонала.Суть гибкого мышления и гибких методологий – инновации. Мы пробуем что-то новое в условиях неопределенности, постепенно адаптируемся, продвигаясь небольшими шагами. Все это – о сегодняшнем дне. Сейчас мы как раз...

Что должен знать каждый руководитель о здоровье сотрудников, комментирует Ольга Троицкая, кандидат наук, руководитель well-being платформы iCognito. Руководители влияют на благополучие своих сотрудников гораздо в большей степени, чем HR или корпоративные психологи, и именно они должны быть основными проводниками корпоративной политики поддержки ментального благополучия. Обучение руководства вопросам ментального здоровья должно быть приоритетом...

Собеседование при приеме на работу - это важная возможность продемонстрировать свои навыки и квалификацию менеджеру по найму компании. Для электрика этап собеседования при приеме на работу может быть особенно ценным, поскольку это шанс объяснить технические понятия и продемонстрировать свои навыки межличностного общения. Вы можете подготовиться к собеседованию с электриком, ознакомившись с вопросами, которые может задать интервьюер. В этой...