Они играют ключевую роль в процессе подбора персонала, поскольку определяют, соответствует ли кандидат критериям и имеет ли необходимые навыки для выполнения работы. В последнее время эти требования излагаются в вольном стиле и, как выяснили  в опросе эксперты аутсорсингового агентства STH-group, не просто пугают, а сильно раздражат соискателей.