Как профессиональная мобильность помогает ее обладателю и компании, в которой он работает, рассказывают специалисты STH-group – эксперты в сфере подбора и управления персоналом.
Карьерная мобильность позволяет человеку оставаться мотивированным, энергичным и продуктивным. Работодатели тоже в выигрыше – у них появляется более квалифицированные и преданные своему делу сотрудники.
Преимущества с обеих сторон
В психологическом словаре понятие «карьерная мобильность» трактуется как способность и желание личности быстро и успешно овладевать новой техникой и технологиями, учиться и переучиваться, нарабатывать недостающие навыки для выполнения новых обязанностей.