Роструд выпустил разъяснения нюансов оплаты проезда сотрудника к месту отпуска и обратно  В частности, ведомство разъяснило, есть ли ситуации, когда работник обязан вернуть выплаченную компенсацию.

Разъяснения ведомства коснулись ситуации, когда сотрудник, отработавший полгода и получивший законное право на отпуск, использовал этот отпуск, оформил и получил компенсацию за проезд к месту отдыха и вскоре после этого уволился. На вопрос о том, обязан ли сотрудник в этой ситуации вернуть выплаченную ему компенсацию, ведомство ответило однозначным «нет, не обязан».