Корпоративная культура: характеристики, элементы и типы
|
|
|
Определение: Корпоративная культура - это сочетание общительности и солидарности в организации. Ее можно понимать как этику, ценности, восприятие, атмосферу, практику, отношение и убеждения, разделяемые сотрудниками компании для достижения целей и задач организации.
Например; Возьмем пример всемирно известного шведского мебельного бренда "Икеа". Позитивная культура компании внесла огромный вклад в ее успех.
Сами сотрудники высоко оценивают усилия компании по постоянному совершенствованию своей культуры. Подробнее https://hr-portal.ru/story/korporativnay...
|
|
|
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Перейти к полной версии
|