Социальные сети очень прочно вошли в нашу повседневную жизнь, а многие избрали ведение блога своим хобби. Часто сотрудники и не подозревают, что один из их коллег является видным инфлюенсером по определенной тематике или ежедневно получает тысячи лайков за свои мысли в Твиттере. Руководство крупных компаний старается же следить за подобной активностью подчиненных, мониторя аккаунты наиболее влиятельных членов интернет-комьюнити. Эксперты аутстаффингового агентства «Ваш кадровый советник» рассказывают, оправдана ли такая осторожность и когда негатив от действий сотрудника в соц.