Почему аутсорсинг персонала остается в тренде: выгоды и преимущества
|
|
|
Идея аутсорсинга, то есть найма персонала сторонней компании для выполнения различных услуг, появилась в бизнес-среде в конце 20 века. По своей сути аутсорсинг заключается в делегировании конкретных задач организациям, специализирующимся на них. Например, компания по производству мебели вместо того, чтобы брать в штат ИТ-специалистов для создания интернет-магазина, может делегировать эту задачу компании, которая оказывает подобные услуги. О причинах популярности данного метода найма рассказывают эксперты аутсорсинговой компании «Ваш кадровый ресурс». Подробнее https://hr-portal.ru/article/pochemu-autsorsing-pe...
|
|
|
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Перейти к полной версии
|