Пандемия изменила не только формат работы большинства компаний, но и вопросы, которые задают на собеседованиях. Раньше рекрутеры спрашивали кандидатов об их навыках и способности ладить с другими в офисе. Но теперь, когда так много профессий переключились на полностью удаленную работу, нужно также пересмотреть свои вопросы на собеседовании.

Даже когда все ограничения будут сняты и мы все вернемся к прежнейму ритму жизни, удаленная работа никуда не денется — она для многих оказалась достаточно эффективной.