Я проработала в HR 15 лет и знаю, что скрывают специалисты по подбору персонала
Опытный HR-специалист делится своим видением процесса приема на работу.
До того, как открыть свой собственный консалтинговый бизнес, мне довелось поработать в самых разных компаниях - от крупных финансовых фирм до корпораций, функционирующих в индустрии электронных развлечений.
Я знаю все способы привлечения потенциальных сотрудников, и некоторые из них далеко не безупречны с точки зрения закона. За время работы я твердо усвоила, что в погоне за нужными людьми HR-ы готовы на многое.