Матрица оценки сотрудника
|
|
|
Прекрасно ориентируется в типах проектов, осуществляемых дирекцией, может руководить всеми типами проектов, которые существуют в дирекции, постоянно повышает уровень знаний в методологии управления проектами в ИТ-сфере. Имеет опыт управления проектами, который позволяет специалисту выступать в роли консультанта для менее опытных коллег.
Подробнее https://hr-portal.ru/doki...
|
|
|
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Перейти к полной версии
|