|
|
Сознательность – организованность, бдительность, аккуратность, умение и желание планировать как отдельные дела, так и жизнь в целом.
В рамках модели Большой пятёрки, сознательность включает в себя следующие субкомпоненты: Контроль (самодисциплина, взвешенность решений), Мотивация достижений (конкурентность, стремление добиваться сложных целей), Ответственность (обязательность, пунктуальность) John, Srivastava, 1996.
Подробнее https://hr-portal.ru/...
|
|
|
Комментарии могут оставлять только зарегистрированные пользователи
Перейти к полной версии
|