При отборе кандидатов рекрутеры таких мегакорпораций, как Apple, Google, Microsoft, кроме стандартных вопросов, задают задачки-головоломки. Зачастую они предназначены для того, чтобы проверить поведение потенциального работника в нестандартных ситуациях, а также определить ход его мышления. Потому не стоит быстро сдаваться, ведь такие задачки не всегда ограничиваются одним-единственным правильным решением. Редакция «ОФИГЕННО» предлагает попробовать решить задание, с ...

The post Задачка, которую задают при отборе кандидатов в компанию Google appeared first on Вау! - Все для тебя.